כך הופכים הון אנושי להון ארגוני
איך הופכים עובדים להון אנושי? מה נדרש מהארגון להשקיע בתהליך פיתוח ההון האנושי? מה אמורים העובדים לתת בתהליך? מהם
איך הופכים עובדים להון אנושי? מה נדרש מהארגון להשקיע בתהליך פיתוח ההון האנושי? מה אמורים העובדים לתת בתהליך? מהם
אתה הרי חייב ייעוץ עסקי כדי לפתח את העסק, אז למה שלא תבחר לך יועץ עסקי שיזניק לך את העסק
רואים אותם מרחוק, שומעים עליהם בכל מקום. אנשים מתפעלים מהם ומנסים לחקות אותם. תכירו את ה- מצליחנים. אלפי
החיים שלך הם מסע מרתק שכולו הגשמה עצמית. את לעולם לא מפסיקה לגדול. כל צעד שאת עושה הוא עוד
גלי איך טלי, דיאטנית מתל אביב, ששנים דיברה על מתכונים להרזיה ולא הצליחה למכור, גילתה את סוד המכירה המנצחת שהגדיל
הם היו במצוקה קשה, עניים, חסרי כיוון ומתוסכלים מהחיים. הם חוו קשיים וטראומות. הם התמכרו לאלכוהול, שקעו בדיכאון, צרכו סמים,
האם העסק שלך מבוסס על מומחיות שלך? אם כן, תרצה לגלות איך לגבש את הידע- ניסיון- והשכלה שלך למומחיות, ואיך
פוטרת , התפטרת?, או אולי התפוטרת?, בכל מקרה אתה צריך עבודה חדשה. הנטייה הראשונית שלך תהיה לעדכן קורות חיים ולהציף
לטובת עובדות ומנהלות בארגונים ובחברות עסקיות, בעלות עסקים קטנים משל עצמן, נשים שעשו כברת דרך בתהליך הצמיחה האישי וכעת ניצבות
זה שהכול מתחיל ונגמר באנשים ברור לכולנו ולמרות זאת, מנהלים רבים שוכחים להתיחס לאנשים בשעה שהם מתמקדים בשורת הרווח. ארגונים ועסקים