לטובת עובדות ומנהלות בארגונים ובחברות עסקיות, בעלות עסקים קטנים משל עצמן, נשים שעשו כברת דרך בתהליך הצמיחה האישי וכעת ניצבות עם הרבה סימני שאלה בצומת קבלת החלטות, ולכל מי ששואפת להיות 'אישה מובילה' בתחומה, – מדריך העצמה נשית- כך תהפכי לאישה מובילה:
- תשוקה ושיווק עצמי
- סדר יום חדש
- חדר משלך
- כללי המשחק והשפה החדשה
- גבשי לך אג'נדה
- קדר המריעות והמריעים שלך
- למדי לקשור קשרים
- פרגני לך ליווי מקצועי בדרך
- מצאי לך מודל חיקוי ולמדי ממנה
- 10. כתבי ספר משלך
לקריאת מדריך העצמה נשית המלא היכנסי ללינק באתר פורבס- http://www.forbes.co.il/news/new.aspx?pn6Vq=M&0r9VQ=HKGH
היום שבו הפסקתי לרצות למצוא חן בעיני כולם, היה היום שבו התחלתי להשפיע על העולם. זה היה לפני למעלה משני עשורים ובכל זאת, אני זוכרת את הרגע ההוא, כאילו היה זה עכשיו. הרגע המכונן המרגש בו הבנתי שאני מיוחדת, שיש לי מסר חדשני, שיש לו קהל גדול וצמא בארץ ובעולם שישמח להתוודע אליו ואלי כי בזכותו יוכל לצמוח, היה הצעד הראשון במסע הצמיחה. מאז ועד היום, כ- 20% מפעילות חברת STS- ייעוץ והדרכה למובילות שהקמתי, מוקדש לפיתוח מנהיגות נשים בישראל.
מידי שבוע אני פוגשת עשרות עובדות ומנהלות בארגונים ועסקים, הן רוצות לנוע קדימה לא תמיד ברורה להן הדרך, גם לא מהמורותיה ומחיריה. הן עושות את הצעד הראשון לקראת מובילות, הן חוששות, הן עדיין שבויות בכבלי הרצון והניסיון "להיות נחמדות", כי הרבה יותר קל להיות נחמדה בעיני המנכ"ל/ית מאשר לעמוד מולו או מולה באסרטיביות ולהילחם על דעתך. להן וגם לכן, אני אומרת, הפסקנה להתאמץ להיות 'נחמדות', השקענה את המשאבים הפרטיים בלהיות משפיעות. מי שמשפיעה יכולה גם להיות נחמדה, אבל מי שהינה רק נחמדה לא משפיעה ולא משנה דבר.